C.2 Wzmocnienie kapitału ludzkiego na obszarze LSR BL
P.2.1 Lokalne kształcenie osób dorosłych
Priorytet 7 Cel Szczegółowy (g) Wspieranie uczenia się przez całe życie, w szczególności elastycznych możliwości podnoszenia i zmiany kwalifikacji dla wszystkich, z uwzględnieniem umiejętności w zakresie przedsiębiorczości i kompetencji cyfrowych, lepsze przewidywanie zmian i zapotrzebowanie na nowe umiejętności na podstawie potrzeb rynku pracy, ułatwienie zmian ścieżki kariery zawodowej i wspieranie mobilności zawodowej.
Przez lokalne kształcenie dorosłych rozumie się:
- warsztaty zdrowego życia,
- cyfrowe wsparcie dla seniorów,
- warsztaty z rękodzielnictwa itp.,
- podnoszenie świadomości wykorzystania zasobów naturalnych poprzez zorganizowane wyjazdy.
Grupa docelowa:
Dorośli mieszkańcy o niskich kwalifikacjach, zagrożeni degradacją lub wykluczeniem z rynku pracy pochodzących z obszaru LGD BL w tym seniorzy i kobiety.
Sposób realizacji:
Projekty grantowe skierowane do podmiotów tj.:
- jednostki samorządu terytorialnego (JST), ich związki oraz stowarzyszenia, organizacje non profit,
- jednostki organizacyjne JST,
- organizacje pozarządowe NGO
- podnoszenie świadomości wykorzystania zasobów naturalnych poprzez zorganizowane wyjazdy.
Promocja włączenia społeczno – zawodowego oraz kompleksowe wsparcie seniorów. Wsparcie grup osób w niekorzystnej sytuacji w tym kobiet.